Inhouse ERP Consultant Business Central – Prozesse & Projekte (w/m/d)

Gestalte mit uns die digitale Zukunft der Semdor Pharma Group Du kennst Business Central nicht nur als System, sondern als Werkzeug, mit dem sich Prozesse wirklich verändern lassen. Genau dafür suchen wir dich: Du hinterfragst bestehende Abläufe in Produktion, Logistik und Verwaltung, entwickelst gemeinsam mit den Fachbereichen bessere Lösungen und führst die Projekte, die daraus entstehen, eigenverantwortlich zum Erfolg. Dabei schauen wir bewusst nach vorn. Wir wollen wissen, was KI-Agenten im ERP-Umfeld heute schon leisten können und wo sie unsere Prozesse konkret weiterbringen. Wenn du in diesem Feld Erfahrung mitbringst oder es dir erschließen willst, findest du hier den Freiraum dafür – und Kollegen mit langjähriger Business-Central-Erfahrung, mit denen du deine Ideen schärfen kannst. 

Deine Aufgaben 

• Hinterfragen und Verbessern bestehender Prozesse in Logistik, Produktion und Verwaltung – gemeinsam mit den Key-Usern der Fachabteilungen.
• Analyse fachlicher Anforderungen und Konzeption neuer bzw. angepasster Lösungen auf Basis Microsoft Dynamics 365 Business Central.
• Suche und Bewertung passender Standardlösungen sowie Konzeption notwendiger Anpassungen.
• Eigenständige Leitung von Digitalisierungsprojekten mit fachlichem Bezug zu Business Central – von der Anforderungsanalyse bis zum erfolgreichen Go-Live.
• Konzeption und Einführung von Schnittstellen zu angrenzenden Systemen und externen Partnern.
• Mitwirkung an der unternehmensweiten Prozesslandkarte sowie an konzernweiten Standards und Schnittstellen.
• Steuerung externer Anwendungsentwickler: Anforderungsbeschreibung, Abstimmung, Abnahme.
• Übergabe neu eingeführter Lösungen an den Betrieb inkl. Wissenstransfer an die Kollegen im operativen Support.

• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld mit entsprechender Berufserfahrung.
• Mehrjährige praktische Erfahrung mit Microsoft Dynamics NAV oder Business Central – als Consultant, Key-User oder in vergleichbarer fachlicher Rolle mit Fokus auf Prozessgestaltung.
• Nachweisbare Erfahrung in der eigenständigen Leitung von Projekten mit inhaltlichem Bezug zu Business Central/ERP – fachliche Tiefe, nicht nur klassisches Projektmanagement-Handwerkszeug.
• Fundierte Erfahrung mit Prozessen in Produktion oder Logistik sowie deren Abbildung im ERP-System.
• Erfahrung in der Einführung von Schnittstellen zu anderen Systemen oder externen Partnern (z. B. EDI, Intercompany, API-Anbindungen).
• Gutes Verständnis für Geschäftsprozesse sowie deren Dokumentation und Abbildung in IT-Lösungen.
• Sehr gute Deutschkenntnisse.

Nice-to-have: 

• Erfahrung in beiden Bereichen – Produktion und Logistik.
• Gute Englischkenntnisse.
• Erfahrung mit der Konzeption und Entwicklung von KI-Agenten im ERP-Umfeld.
• Erfahrung in einer regulierten Branche (z. B. Pharma, Life Science).
• Kenntnisse in Prozessmodellierung (z. B. BPMN).

Persönlich: 

• Du willst gestalten statt verwalten: Du gibst dich nicht mit „läuft ja" zufrieden, sondern suchst aktiv nach dem besseren Weg – auch wenn niemand danach gefragt hat.
• Du treibst deine fachliche Entwicklung selbst voran: Neue Themen im Business-Central-Umfeld eignest du dir eigenständig an, weil sie dich interessieren – nicht, weil sie im Entwicklungsplan stehen.
• Hohe Eigenverantwortung, Selbstorganisation und strukturierte Arbeitsweise – du brauchst keine engmaschige Steuerung, um Themen zum Abschluss zu bringen.
• Kommunikationsstärke, um Fachbereiche von neuen Lösungen zu überzeugen und Anforderungen für Entwickler nachvollziehbar zu beschreiben.
• Du führst ein Projektteam aus Kollegen unterschiedlicher Fachbereiche und externen Dienstleistern: Du schaffst es, alle Beteiligten auf ein gemeinsames Ziel einzuschwören und verbindlich in der Spur zu halten.
• Du priorisierst souverän – auch wenn mehrere Fachbereiche gleichzeitig ihr Thema für das dringendste halten – und kommunizierst Entscheidungen transparent.
• Widerstände und Zielkonflikte gehst du aktiv an, statt sie auszusitzen: Du moderierst zwischen unterschiedlichen Interessen und bringst Themen zu einer tragfähigen Entscheidung.
• Verbindlichkeit in Terminen und Zusagen – Projektstände und Risiken machst du früh transparent, statt sie zu beschönigen.
• Ausgeprägter Teamgeist und die Bereitschaft, dein Wissen im Team weiterzugeben statt es für dich zu behalten.